長野県のおすすめ介護職転職サイト・エージェントランキング!長野県の介護職転職完全ガイド

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介護職への転職を考えている人にとっては、どの介護転職サイトを利用するかを見極めることが非常に重要です。

介護職の求人は、多くの転職サイトが扱っているためどのサイトを見ればよいのか迷ってしまう人も少なくはないでしょう。

そこで今回は、長野県で介護職への転職を検討している人に向けて、おすすめの介護転職サイトについて調べてみました。

正社員求人を探すのにおすすめ転職サイト
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対応エリア
全国
おすすめポイント
・条件に応じた求人紹介あり ・正社員募集がわかりやすい ・週2回求人更新

長野県でおすすめの介護転職サイト・エージェントランキング

長野県での転職を検討している人にとって、長野県の転職に強い転職サイトを知っておくことが重要です。

そこで、長野県の介護求人を多数扱っている転職サイトを3つ、順にご紹介します。

1位 介護求人パーク

介護求人パーク

おすすめ介護職転職サイトの第1位は、介護求人パークです。介護求人パークは、東京都に本社を置く会社ですが全国の介護職求人に対応しています。

介護求人パークは、介護業界に特化した転職求人サイトであり、中には独占掲載の求人もあります。

勤務のシフトや勤務時間などが分かりやすく掲載されており、多くの求人の中から自分の条件に合うものをピックアップしやすくなっています。

介護求人パークお問い合わせダイヤルを使用すれば、求人や転職に関する問い合わせを誰でも気軽に行うことができます。

介護求人パーク詳細ページ

2位 カイゴジョブ

カイゴジョブ

カイゴジョブは介護職に特化した求人情報を掲載しています。厳選された求人情報の中から選べるところが大きな特徴です。

会員登録をすることにより、求人情報を案内してもらうことが出来ます。自分で探すだけでなく、案内してくれるところは大きなメリットと言えますね。

カイゴジョブでは「カイゴジョブフェスタ」というイベントも開催していて、このイベントに参加することによって実際の法人の人事担当者と話すことが出来ます。

参加者にはプレゼントが用意されていることもあるなど、参加する利点の多いイベントとなっています。

電話での求人検索にも対応しているので、ネットを使った転職活動が苦手という方にも最適です。

カイゴジョブ詳細ページ

3位 カイゴWORKER

カイゴWORKER

おすすめ介護転職サイトの第3位は、カイゴWORKERです。

カイゴWORKERは、介護福祉士やホームヘルパー、ケアマネジャーなどの介護に関する求人に特化している専門サイトであり、全国の求人に対応しています。

一般には公開されない非公開の求人もあるため、登録をすれば紹介を受けることができます。

完全無料で転職サポートに申し込むことができるため安心です。

転職希望の地域を選択すると、地域ごとの新着求人やおすすめ求人が表示されるので、簡単にチェックすることができます。

カイゴWORKER詳細ページ

4位 かいご畑

かいご畑かいご畑は、完全に介護職に特化した転職サイトです。

未経験者や無資格者も数多く利用していて、サイト利用者の半数以上が介護初心者です。

初心者に人気の理由は、働きながら無料で介護系の資格を取得することができる充実のキャリアアップ制度があること。

派遣として働きながら資格取得を目指すことができる強みに加えて、担当のコーディネーターが全員介護の有資格者であることも心強く、介護系の情報に強いサイトとなっています。

かいご畑詳細ページ

5位 ケアジョブ

ケアジョブ

おすすめ介護転職サイトの第5位は、ケアジョブです。

専任のコンサルタントが、就職や転職をサポートしてくれます。

地域における求人数は最大級であると言われていて、登録から仕事の紹介までだけでなく、就職後もしっかりとしたアフターフォローを受けることができます。

エントリーから就職後のフォローまで、完全無料で利用することができます。

保有している資格や、希望の働き方などを登録して、1分あれば簡単に利用登録を完了することができます。

ケアジョブ詳細ページ

6位 スタッフサービス・メディカル

スタッフサービス・メディカル

この求人サイトは、医療機関や介護施設の内部事情に詳しいのがメリットです。

人間関係で悩むのが嫌という人にピッタリの転職サイトですよ。

登録者数の約55%が他業種出身者で、介護士の資格を持っていない人や未経験者でも転職しやすいのですね。

このサイトで紹介してくれる就職先は、有給休暇や社会保険、育児休暇などの福利厚生が充実しているところもポイントです。

また、介護士としてスキルアップのための資格支援制度やセミナー割引も充実していますよ。

スタッフサービス・メディカル詳細ページ

介護士におすすめ転職サイト・エージェントランキング!【2022年】

長野県の介護職転職事情

介護転職サイトで地域ごとにチェックしてみると、どのサイトでも介護に関する多く求人が掲載されています。

全国的な流れと同様に、人口の減少、高齢化社会が進んでいく社会においては、今後も介護職へのニーズが高まる一方であると考えられます。

そのため、長野県における介護職への転職難易度は、それほど高くはないと言えます。

平均年収はどれくらい?

介護職で働く人の年代別平均年収は以下の通りです。

10代 219万円
20代 298万円
30代 337万円
40代 341万円
50代 336万円
60代 258万円
70代 220万円

最も平均年収が高い年代は、40代であるということが分かります。平均の月収は約15万円~26.8万円です。介護職全体の平均年収は378万円です。

介護福祉士から、相談員やケアマネジャーへとステップアップすることで年収をあげていくことは可能です。

また、勤続年数によっても昇給が望める場合もあります。さらに、介護主任や介護リーダーになれば、役職手当を得ることも可能です。

一方で正社員ではなく、派遣社員として働くという方法を選択している人もいます。介護職は人手不足であると言われている為単価が高く、より効率的に収入を得ることができるという考え方もあります。

介護職の平均年収は315万円!平均相場よりどれくらい低い?

求人はどの地域が多い?

長野県内の介護職の求人は、どの地域が一番多いのでしょうか?求人が多い地域の上位3つを、順にご紹介します。

1位諏訪市

長野県内で介護求人数が最も多い地域は、諏訪市です。諏訪市は長野県の南部に位置しています。

周辺には伊那市や、飯田市などの市があります。この地域には、老人ホームなどの各種介護施設が多数あるため、求人も多いです。

介護付き住宅型有料老人ホームなどの正社員募集や、ホームヘルパーの募集などがあり、未経験からでもOKの求人も有ります。

また諏訪市がある地域には、日本一の星空を誇る村や、諏訪湖などがあり自然豊かな環境の中で働くことができます。

2位松本市

長野県内で2番目に求人数が多いのは松本市です。松本市は、長野県の西部に位置しています。

松本市は県内の主要都市でもあり、大型のショッピングモールや国営公園などもあり観光地としても栄えています。

松本市では、老人ホーム勤務や、ホームヘルパーの募集などの他にも、デイサービス勤務の求人も多数あります。

数多い求人の中から、自分の条件に合うものを選ぶことができます。

3位長野市

長野県内で3番目に求人が多いのは長野市です。長野市は、長野県の北部に位置しており、県庁所在地でもあります。

長野市には北陸新幹線の長野駅があり、長野県を訪れる観光客がまずたち寄る市です。鉄道やバスの利用に関しても便利な場所であると言えます。

また善光寺や、長野オリンピックの会場となった場所もあり観光地としても有名です。

求人の内容としては、特別養護老人ホームでの募集や、デイサービスの勤務などに加えて訪問介護の募集も多い地域です。

大きな病院なども集まっているため、介護職へのニーズが多い地域であると考えられます。

長野県の介護職求人の特徴

長野県における介護職求人は、各地域ごとに比較的まんべんなく募集があるため全体でも数多くの求人があると言えます。

給与は、月給15~16万円からの募集もあれば、月給20万円位からの募集もあり、勤務先の施設タイプなどによります。

夜勤が必要となる施設の場合は、手当などにより月給もアップします。職種は、介護職、ヘルパーなどが主となります。

雇用形態は正社員、パート・アルバイト、派遣社員など勤務先の募集により異なります。自分の希望する勤務条件に応じて求人を選ぶことが可能です。

初心者からでも勤務をスタートできる求人も中にはあります。勤務先は、募集している施設ごとに異なりますが、県内全域にわたって求人があるため、希望の勤務地を選択して勤務予定先を探すことができると言えます。

長野県のおすすめ求人

では、長野県には実際にどのような介護職の求人があるのでしょうか?

具体的な募集内容や、条件をチェックしつつ長野県のおすすめ求人TOP3を順にご紹介していきます。

1位イリーゼ・セントベル諏訪湖

施設タイプ 介護付き・住宅型有料老人ホーム
就業先住所 長野県諏訪市大和1-5-5
雇用形態 正社員
勤務時間 7:00~16:00
9:00~18:00
10:00~19:00
16:30~翌9:30(深夜勤務有り)
給与 月給20万円~26万5,500円(面談にて決定、別途手当有り)
職種 介護職・ホームヘルパー
休日/休暇 4週8休(シフト制・月8~9日間休日)季節休暇、特別休暇など各種休暇有り
必要な経験 内容/経験年数学歴不問・未経験OK
必要な資格 介護福祉士
ホームヘルパー1級
介護職員基礎研修
初任者研修
介護職員実務者研修のうちいずれか必須

JR中央本線上諏訪駅から車で5分と便利な立地にある介護付きの住宅型有料老人ホームです。夜勤の勤務はありますが、経験や資格に応じて高待遇を見込むことができます。

住宅手当や子供手当などの各種手当の支給があり、社会保険の完備、スポーツクラブ割引やレジャー施設の割引など、福利厚生が充実しています。

賞与は年2回支給、昇給のチャンスも年2回あります。産前・産後・育児休暇の制度や介護休暇の制度も整っています。

有資格者で、キャリアップを目指す人にはおすすめの求人です。

2位特別養護老人ホームフランセーズ悠

施設タイプ 特別養護老人ホーム
就業先住所 長野県長野市大豆島360-3
雇用形態 正社員
勤務時間 6:30~15:30
9:00~18:15
11:00~20:00(月6回前後夜勤有り)
給与 月給16万8,200円~21万8,200円(別途手当の支給有り)
職種 介護職・ホームヘルパー
休日/休暇 月9日(シフト制)
必要な経験 経験年数未経験OK
必要な資格 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
普通自動車運転免許(通勤用)

JR各線、長野電鉄の長野駅から車で約15分の場所にある特別養護老人ホームです。車通勤が可能です。

夜勤がありますが、夜勤手当が1回につき4,200円支給されます。賞与は年2回の支給で、年間最大で6ヵ月分支給されることもあります。昇給のチャンスもあるため、キャリアアップを目指している人には最適の求人です。

仕事内容は、特別養護老人ホーム内での利用者の介護業務全般です。

利用者数は151名、介護職員数は約50名となっています。財形制度や海外研修の制度も整っているなど福利厚生も充実しているため、恵まれた環境で働くことができます。

3位グループホームまゆ

施設タイプ グループホーム
就業先住所 長野県長野市鶴賀居町115-5
雇用形態 正社員
勤務時間 7:00~16:00
9:00~19:00
14:00~翌7:00・16:00~翌9:00
給与 月給20万4,000円~23万円
職種 介護職・ヘルパー
休日/休暇 シフト制(年間休日数110日)
必要な経験 経験年数介護福祉士の経験必須
必要な資格 介護福祉士

JR各線長野駅から車で約5分の場所にあるグループホームです。車通勤が可能です。

入居している利用者の人たちに、家事や調理などの生活機能訓練を通じて、自分の役割や生きがいを持ちながら生活してもらうための手助けを行っていく仕事となります。

個別ケアに取り組むやりがいのある仕事です。定員は18名の小規模グループホームで、夜勤が月に4~6回あります。各種社会保険の完備や、資格取得応援制度などの福利厚生も充実しています。

結婚祝い金や出産祝い金の支給があるのも嬉しいポイントです。家庭的な環境の中で、自分のスキルを磨いていきたい人には是非おすすめの求人です。

長野県へ転職した介護職の体験談

長野県には介護職に関する様々な求人があることが分かりましたが、実際に長野県に転職して介護職で働いている人はどのような体験をしているのでしょうか。介護職へ転職した人の体験談を紹介していきます。

結婚を機に転職

年齢 33歳
転職前の年収 330万円
転職後の年収 280万円

転職前は、特別養護老人ホームで働いていました。毎月夜勤が6回あり、随時残業もありました。とにかく忙しくて、休日も外に出る元気がないくらい疲労がたまっていました。キャリアアップを目指して、新たな資格取得の勉強もしたいと思っていますが、精神的にも身体的に限界を感じてしまい、結婚を機に思い切って転職を決意しました。介護福祉士としての仕事は続けたかったので、時間的に融通の利く職場を探しました。

夜勤のない職場を探しました。居住型の施設だと、どうしても夜勤があるため、収入は減ってしまいますが、デイサービスにヘルパーとして勤めることになりました。長野市に住んでいますが、自宅から通える所で見つけることができました。利用者の方に喜んでもらえるように生活の手助けをしていくという業務内容はどこに行っても変わらないと考えています。まずは自分の体調をしっかりと整えて働くことが大切だと身に染みています。

アルバイトから正社員へ

年齢 24歳
転職前の年収 200万円
転職後の年収 300万円

以前はフリーターとして働き、介護職に携わっていました。以前住んでいた場所の近くの有料老人ホームで働いていましたが、介護の仕事に関わっていくうちにもっとできることがあればな、と感じるようになりました。正社員ではないため、働く時間も少なく任される仕事も少なかったので、正式に資格を取得して正社員として働きたいと思いました。元々働いていた施設は、小規模だったため正社員への登用制度がなかったため本気の転職を決めました。

就職を決意して、実家のある長野県に戻り就職活動を開始しました。夜勤や残業があることも承知しているため、県内で寮完備の求人を探して応募しました。介護職の経験はあるとは言っても、正社員として働いたことはないため未経験なことも多く不安でしたが、資格取得を応援してくれるなど、育成を重視してくれる職場が見つかり無事転職に成功しました。新しい職場で様々な経験ができ、充実した毎日を送っています。

ケアマネジャーの資格を取得して転職

年齢 38歳
転職前の年収 320万円
転職後の年収 380万円

以前は介護福祉士として、特別養護老人ホームで勤務していました。勤務を続けるうちに、キャリアアップを意識するようになりました。そこでケアマネジャーの資格を取得することにしました。介護士としての仕事だけでなく、別の面からもトータル的に利用者の方を支える存在になりたいと考えていました。

資格取得後も、元の職場で働き続けることも可能でしたが、ケアマネジャーとしての仕事をするチャンスがないと感じたため、転職を決意しました。ケアマネジャーとしての即戦力を求めている職場と出会えたため、日々向上心を持って仕事に取り組んでいます。努力が収入にもきっちりと繁栄されるため、達成感も感じています。

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