三重県のおすすめ介護職転職サイト・エージェントランキング!三重県の介護職転職完全ガイド

三重県の介護職求人とおすすめ介護転職サイト!気になる三重県の介護転職事情

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全国的にも介護士の不足が叫ばれているこの時代。三重県も例外ではありません。

介護士の就職先はたくさんあります。しかし、満足のいく転職をするには転職先をよく調べる必要があります。

転職サイトを調査するには、介護士の転職サイトを利用するのが良いかもしれません。

そこで、今回は三重県にて利用が可能な介護士の転職サイトの紹介と、三重県の介護士の転職事情について記載しますので、参考にしてください。

三重県でおすすめの介護職転職サイト・エージェント

三重県でも介護士が情報収集のために、介護士の求人サイトを利用することはおすすめです。

そこで、三重県で使用できる介護士の求人サイトについて厳選して3つ紹介しますので、参考にしてください。

ミラクス介護

ミラクス介護

ミラクスの第一の魅力は、やはり介護業界の転職を成功させるための転職支援サービスが手厚いことです。

特に正社員案件のバックアップには定評があり、業界事情や各施設の情報を熟知したプロのコンサルタントがサポートしてくれるため、自分に合った転職ができると評判です。

またミラクスのサイトは、求人検索のしやすさも特徴です。

職種はもちろん施設や雇用形態など、さまざまなこだわり条件を入力して求人を絞り込めます。

介護系特化型の転職サイトだからこその使いやすさがメリットとなっていますよ。

三重県の求人にも強いので、迷ったらミラクスを入れてみると良いでしょう。

ミラクス介護詳細ページ

カイゴジョブ

カイゴジョブ

カイゴジョブは、大手の介護施設から地域密着型の施設まで様々な求人を揃えています。

会員登録をすればすぐに条件に合った求人を紹介してくれるなど、スピーディーで効率的な転職活動をしたい人に向いています。

未経験から資格取得を支援する「カイゴジョブアカデミー」も開催している等、異業種からの介護職転職もサポートしますよ。

またカイゴジョブは、東証一部に上場しているエス・エム・エスが運営している転職サイトです。

エス・エム・エスは、介護業界なら知らない人はいないというほど有名で、約60万人の会員登録があるくらいにユーザーからの信頼も厚いです。

カイゴジョブ詳細ページ

マイナビ介護職

マイナビといえば、誰もが聞いたことがある大手転職サービスを運営している会社ですね。

そのマイナビによってつくられた、介護分野を専門とした転職サイトがマイナビ介護職です。

このサイトのおすすめポイントは3つ。一つ目はキャリアアドバイザーにより利用者にあった職場探しのための面談をしっかり行ってくれること

2番目はキャリアアドバイザーにより給与交渉や勤務条件の交渉などを転職が決まるまで手厚いサポートが受けられること。

3つ目はこのサイトでは豊富な非公開求人があることです。

ただし登録できるのは資格を持っている人だけですので注意が必要です。

マイナビ介護詳細ページ

マイナビコメディカル

マイナビコメディカル

マイナビコメディカルは転職大手マイナビが運営している、医療系・介護職系の求人を取り扱う転職エージェントです。

マイナビは様々な職種での転職支援からノウハウを蓄積していますので、初めての転職活動でもキャリアアドバイザーが納得のいく職場を見つけられるようサポートしてくれます。

自分で求人検索もできる他、専門のキャリアアドバイザーによる転職サポートも無料で受けられます。

全国合わせて約4万件の求人を保有していますので、三重県の介護職求人も見つかることでしょう。

マイナビコメディカル詳細ページ

かいご畑

かいご畑

かいご畑は地域密着型の転職サイトです。

資格がなくても応募できる求人や、未経験者でもOKの案件を多数掲載しているのが特徴です。

特に無資格者に対してのサポートが手厚く、転職成功後もこのサイトを利用して13万円かかる資格取得講座を受けることができ、実質無料で資格を取得可能です。

会員登録後は専任のキャリアコンサルタントがサポートしてくれるので、残業無しや夜勤無し、休日日数等あなたの要望にあった案件を見つけてもらえますよ。

かいご畑詳細ページ

スタッフサービス・メディカル

スタッフサービス・メディカル

スタッフサービス・メディカルは、医療機関や介護施設の内部事情に詳しいのが大きなメリットです。

さらに登録者数の約55%が他業種出身者で、介護士の資格を持っていない人や未経験者でも転職しやすいですよ。

こちらのサイトで紹介してくれる就職先は、有給休暇や社会保険、育児休暇などの福利厚生が充実しているのも嬉しいポイントです。

また、介護士としてスキルアップのための資格支援制度やセミナー割引も用意されています。

介護士におすすめ転職サイト・エージェントランキング!【2022年】

三重県の介護職転職事情

平成31年3月の調査によると三重県の介護士の有効求人倍率は6.96倍。つまり就職を望む介護士1人に対して7件程度の就職先があるというわけです。

そのため三重県の介護士は売り手市場と言えるでしょう。その背景としては、三重県の高齢化率が高まっていることにあります。

三重県の総人口に対する65歳以上の高齢者の割合である、高齢化率は27.9%で、全国平均の26.6%よりも1.3ポイントも高い傾向です。

また、三重県での高齢化率は年々着実に増加しており、2045年にはさらに10.4ポイント増加する見込みです。

この状況を受け、三重県では高齢者施設の拡充を目指しています。そのため、介護士のニーズが高まっているのです。

平均年収はどれくらい?

東京都 529.2万円
神奈川県 415.8万円
愛知県 415.8万円
大阪府 453.6万円
福岡県 378.0万円
三重県 378.0万円

今回の表では日本の中でも比較的介護士の平均年収が高いエリアを紹介しています。

日本全国の中では東京都が最も介護士の年収が高くなっていて、三重県と比較すると151.2万も高い傾向です。しかし日本全国の介護士の平均年収は378万円ですので、三重県の介護士の年収は日本の介護士の平均年収と同等です。

ただし、三重県の中では正社員として働いている人からパートアルバイトで働いている人までさまざまです。働き方により給与の高さも変わります。

介護職の平均年収は315万円!平均相場よりどれくらい低い?

求人はどの地域が多い?

さて、三重県の中ではどのエリアが最も介護士の求人が多いのでしょうか。

三重県の中で介護士の多いエリアをピックアップし、それぞれの地域の特色について紹介しますので参考にしてください。

1位 四日市市

四日市市は、三重県北部の市で、その人口は約31万人で、三重県内最高人口を誇ります。

このエリアで介護士の求人を探すと特別養護老人ホームや民間の有料老人ホーム、介護付き高齢者住宅、グループホームなどの案件が見つかります。

最も多い雇用形態は正社員ですが、比較的、パート・アルバイトや派遣社員の案件も見つけやすい傾向です。

正社員として働いた場合の月給の一例は21万300円~26万7,000円で、パート・アルバイトとして働いた場合の時給の一例は1,184円~1,910円、派遣社員として働いた場合の時給の一例は1,550円です。

比較的、パート・アルバイトや契約社員の案件が探しやすいため、ライフスタイルに合わせた働き方ができる仕事も見つけやすいのではないでしょうか。

2位 津市

津市は、三重県中部に位置する市で、三重県の県庁所在地です。

日本で最初に市制施行地に指定された都市の一つで、人口は約28万人で三重県の中では2番目に人口が多い地域です。

このエリアには、特別養護老人ホームや有料老人ホーム、介護療養型医療施設などがあります。これらの施設から、介護士の求人が出されています。

雇用形態の内訳としてはパート・アルバイトが最も多く、ついで正社員です。パート・アルバイトが見つけやすいため、働き方の自由度が増し、プライベートタイムも作りやすいでしょう。

このエリアで正社員として働いた場合の月給の一例は15万9,000円~25万3,000円で、パート・アルバイトとして働いた場合の時給の一例は950円~1,000円です。

3位 鈴鹿市

鈴鹿市は、三重県の北部に位置する市で、その人口は約20万人です。求人ボックスを参照すると介護士の求人は557件の求人があります。

その内訳をみると特別養護老人ホームや有料老人ホーム、地域密着型通所型介護施設などからの求人が見つかります。

このエリアでの雇用形態は正社員とパートアルバイトの案件が同じくらいあります。まれに、契約社員の案件も見つかります。

他のエリアと比較するとパートやアルバイト、契約社員の案件が多いため、働き方の自由度が高く、ライフスタイルに合わせて働き方を選べそうです。

このエリアで正社員として働くと、月給の一例は16万9,000円~27万1,800円です。

パート・アルバイトの場合の時給の一例は920円~950円程度、契約社員の場合は月収の一例が18万7,000円~19万9,320円です。

三重県の介護職求人の特徴

“2019年4月現在の介護職の募集は、転職サイト(求人ボックス)での掲載数が5,170件、ハローワークでは584件と掲載数は豊富です。これは、年々高齢化率が高まる三重県における高齢者施設の拡充が影響しています。

特に多い施設が訪問介護、ついで有料老人ホームが続いています。

雇用形態としては正社員が多いですが、パートやアルバイトを見つけるのも容易です。正社員として働いた場合の月給の一例は15万9,000円~25万3,000円程度、パートやアルバイトとして働いた場合の時給の一例は1,000円~1,550円程度です。

このエリアでは50歳代など比較的年配の人でも応募できる案件が多いですが、何らかの介護士の資格を保有している必要があります。

なお定年は60歳に設定されている施設が多い傾向です。夜勤のある案件も存在しますが、夜勤手当などがしっかりともらえます。

福利厚生も社会保険が完備されている案件がほとんどです。

三重県のおすすめ求人

それでは、三重県にはどのような求人があるのでしょうか。この項では3種類の案件を紹介し、それぞれの特徴を紹介します。

1位 あったか介護おひさま

雇用形態 パート・アルバイト
職種 介護職/ヘルパー
施設 訪問介護事業所
収入 時給1,000円〜1,200円
賞与 なし
手当 交通費支給
福利厚生 なし
勤務時間 8:30~17:30
仕事内容 入浴、排泄、食事など生活全般に関わるサポート
勤務先 三重県津市高茶屋5丁目2-25
休暇 週1日からOK、勤務時間・曜日応相談

これは三重県津市にある訪問介護事業所からの求人です。利用者と同じ目線に立った介護を実践しています。

この施設ではスタッフ間の協力体制が円滑なようです。明るく優しいスタッフが揃っています。日勤のみですのでママさん介護士も家事や育児と両立させやすいでしょう。

学生や障害のある人でも働けます。応募資格としてはヘルパー2級以上ですが、この施設で働くと介護福祉施設の勉強にもなります。

2位 白塚ケアサービスセンターシルバーケア豊壽園

雇用形態 パート・アルバイト
職種 介護職/ヘルパー
施設 訪問介護
収入 時給:介護福祉士あり1,050円~1,200円
介護福祉士なし1,000円~1,140円
賞与 なし
手当 通勤手当、資格手当
福利厚生 雇用保険、労働災害保険、健康保険、厚生年金
勤務時間 7:30~19:00(要相談)
仕事内容 介護業務全般
勤務先 三重県津市白塚町58番14
休暇 4週8休以上、育児支援あり

この案件は三重県や滋賀県で福祉事業を幅広く手がけている社会福祉法人洗心福祉会・白塚ケアサービスセンターシルバーケア豊壽園からの求人です。

職種は訪問介護です。日勤のみで残業はほぼありませんのでプライベートタイムも確保しやすいでしょう。

この案件は介護資格がなくても申し込めますが、介護福祉資格があると資格手当がつきます。

実務経験のない人はOJTにてしっかりとフォローしてくれます。この施設はフットサルやボーリングなどのレクリエーションがあり、職員同士が和気あいあいとしています。

3位 株式会社エルユーエス

雇用形態 正社員
職種 介護職/ヘルパー
施設 介護付き有料老人ホーム
収入 月収25万1340円〜月収32万3350円
賞与 年2回
手当 通勤手当、夜勤手当、処遇改善手当
福利厚生 雇用保険、労働災害保険、健康保険、厚生年金
勤務時間 7:30~16:30
8:30~17:30
9:30~18:30、16:45~翌9:00(シフト制)
仕事内容 利用者の入浴・排泄・食事介助やリハビリの補助
行事・イベントの企画、レクリエーションの実施
勤務先 三重県津市芸濃町
休暇 週休2日

この案件は三重県津市にある介護付有料老人ホームの施設からの求人です。毎日同じ利用者とじっくりと向き合い、さまざまな介助を実施する仕事です。

その他にも、イベントの企画やレクリエーションの企画、実施の業務があります。この案件に応募するには介護福祉士の資格が必要です。

介護福祉士の資格を持っていると介護福祉手当が1万円から2万円もらえます。また、夜勤のある仕事ですが、月の夜勤を4回と5回から選べます。

三重県へ転職した介護職の体験談

それでは、三重県で転職した人の口コミを参考にさせてもらいましょう。今回は三人分の口コミを用意しました。

アルバイトから正社員へ転職

年齢 24歳
転職前年収 180万円
転職後年収 240万円
転職理由 正社員になりたかった

私は介護士として働き始めて2年程度ですが、最初は軽い気持ちでパートにて勤め始めました。パートを選んだ理由は1日の労働時間が短く、プライベートタイムが確保しやすいと思ったからです。パートのおかげで、遊ぶ時間も確保できてよかったのですが、年収が少ないのが不満でした。

そこで、心を入れ替えて、正社員として働きがっつりと稼ごうと思ったのです。希望としては正社員ということだけで、具体的な施設が浮かんでいなかったので、転職サイトに登録しキャリアアドバイザーに相談しました。すると、有料老人ホームを紹介されました。面接も無事に受かり今では夜勤もして年収が上がりました。

職場に馴染めなかった

年齢 29歳
転職前年収 280万円
転職後年収 310万円
転職理由 仕事が合わない

数年間グループホームで働いていましたが、私にはグループホームの仕事が向いていない気がしました。施設の設備がしっかりしていないこともありますし、狭い部屋の中で高齢者につきっきりなのがとてもしんどかったのです。できれば、病院などの大きな施設で設備がしっかりした所で働きたいと思ったのです。

そこで思い切って転職することにしました。病院にターゲットを絞りましたが、転職先の職場ムードを知りたかったので転職サイトを利用しました。キャリアアドバイザーのおかげで事前に転職先の職場ムードがわかり安心して転職できました。

夫の転勤に同行

年齢 35歳
転職前年収 350万円
転職後年収 350万円
転職理由 夫の転勤に同行

私は、東京都で長年介護士として働いてきましたが、この度、夫の転勤で三重県へ来ました。三重県でも介護士として働きたいと思っていました。介護職といっても働き先は高齢者施設や病院、訪問介護などいろいろな案件があることは容易に想像がつきました。

私の要望としては年収を落とさないこと。東京都とは物価が異なるので、正直年収を維持するのは無理ではないかと思っていたのです。そこで、転職サイトに登録しキャリアアドバイザーに相談しました。

残業や夜勤が多いのも嫌なため、そのことも伝えました。すると、キャリアアドバイザーから、療養型病院の案件の紹介を受けて、そこに無事に就職できました。年収を維持しながら勤務条件もよくなりました。

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