フォスターフリーランスの口コミ・評判はやばい？メリット・デメリットと求人数・サポートの手厚さを評価【2024年】

IT業界での転職をお考えの方、特にフリーランスでの就業を視野に入れている方の中には、ITフリーランス専門のエージェントであるフォスターフリーランスに興味を持っている方も多いかもしれません。

ここでは、フォスターフリーランスを利用した方の口コミや評判からメリット、デメリットを詳しく掘り下げ、どんな人が利用するのに向いているのかを考えていきます。

これからのキャリアを切り開く大切な一歩を、悔いのないものにしましょう。

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フォスターフリーランスはどんな人に向いている？

フリーランス向けの求人のため、在職中に転職活動をしたい方や、自分のペースで転職したい方には向いているサイトと言えます。

一方、今まで正社員やアルバイトなど会社から雇用される形で働いていた方の場合は、フリーランスとは働き方が全く違うため、登録は慎重に検討したほうが良いでしょう。

また、IT・WEB・エンジニア関連のフリーランス向け求人に特化しているため、それ以外の職種を探している方や、案件が首都圏と関東地方のみなので、地方在住の方にはおすすめできないサイトです。

フォスターフリーランスの口コミ一覧

一目で分かるフォスターフリーランスの評判

フォスターフリーランスのメリット

IT業界の案件に強く、数、種類ともに豊富

フォスターフリーランスのメリットとしてまず挙げられるのが、IT関連の案件に強く、数、種類ともに豊富であることです。

非公開案件を含めると実に5,000件以上の案件数を誇っています。

ホームページ上では、「職種・分野」「言語・技術」「勤務地」で案件の検索が可能で、IT業界に特化したエージェントのサイトらしく、使いやすく見やすい画面になっています。

職種は「フロントエンド」「サーバサイド」「データベース」「スマートフォンアプリ」など、言語・技術では「Java」「PHP」「Ruby」「Python」などから選べるようになっています。

勤務地は首都圏、関東地方に限られますが、東京23区内や神奈川県内などを中心に選ぶことができます。

ITエンジニア経験のあるコーディネーター

フォスターフリーランスには、業界知識が豊富な元ITエンジニアのコーディネーターが多数在籍しているのが特徴です。

エンジニアの気持ちを理解できるスタッフが多く、技術的な話の食い違いでマッチングが上手くいかない、といったことも起きにくいメリットがあります。

条件のみをすり合わせてただ機械的に案件を当てがうのではなく、直にやり取りしながら、人となりを含めた総合的なマッチングを希望する人にはおすすめできるエージェントです。

また、一人だけではなく、複数のスタッフから、案件紹介を受けられるのもメリットと言えるでしょう。

直請け案件が多い

フォスターフリーランスは、業界への独自のコネクションからくる営業力に定評があり、企業との直取引案件が半数以上を占めるほど多いのが特徴です。

また、親会社である株式会社豆蔵ホールディングスには幅広いIT業務を主軸に据えている企業が多く、グループ企業内での優良案件が豊富に用意されています。

コーディネーターのもとには、日頃出入りしている企業の最新案件や、探している人材に関する情報が常に入ってきますので、コーディネーターと密に連絡を取り合うことが希望の案件を獲得する近道と言えるでしょう。

20年の実績

フォスターフリーランスは、IT業界に特化したフリーランスエージェントとして、前身であるスキルサーフィンの時代から数えると約20年の歴史があります。

技術の進歩が反映されやすいIT業界では、他業界に比べて柔軟な働き方が可能になることを早くから予見しており、それを見越して培ったノウハウや、コーディネーターが足でつかんだ20年分の情報の蓄積も、他社にはないメリットと言えるでしょう。

フォスターフリーランスのデメリット

フリーランス向けなので、正社員としての転職には向かない

フォスターフリーランスはITフリーランス（個人事業主）向けのエージェントです。

クライアント先に常駐するタイプの案件が多く、労働時間や職場環境などの面で正社員とあまり変わらない部分もありますが、請負としてその都度契約を結ぶ形になるので、社会保険などの面ではやはり安定感に欠けるでしょう。

また、基本的にプロジェクトが終了すれば契約が切れてしまうため、再び新たな案件を探さなければなりません。

正社員での転職を希望している人や、同じ環境で安定して仕事をしたい人にはあまり向いていないエージェントと言えます。

常駐型案件が多く、在宅でできる案件が少ない

フリーランスにとって、働く時間や場所を自由に決められる点は大きなメリットです。

特にIT業務の特性上、労働時間が長くなりがちなことに不都合を感じていた人にとっては重要なポイントです。

また、IT業界で先進的で柔軟な働き方を取り入れやすいこともあり、在宅での仕事を希望する人も多いでしょう。

しかし、フォスターフリーランスの案件は常駐型が多数を占めています。

クライアント先常駐で勤務する場合、正社員の働き方とあまり変わらない部分も多く、報酬より自分の時間を優先させたい人にとっては、フリーランスのメリットをあまり感じられないかもしれません。

求人が首都圏と関東地方に限られる

場所に縛られずに仕事ができるイメージのITフリーランスですが、IT関連の仕事は未だ常駐型が多く、しかもIT企業は首都圏や、大阪、福岡などの大規模な地方都市に集中しています。

フォスターフリーランスも例外ではなく、求人の多くが首都圏や関東地方での常駐案件なことに加え、在宅の案件はかなり少数です。

地方での求職を考えている人にとってはなかなか選択肢に数えづらいかもしれません。

職種が限定されている、経験者じゃないと厳しい

フォスターフリーランスはIT関連に強いフリーランスエージェントですが、言い換えればそれだけ職種が限定されているということでもあります。

IT関連の職種は専門職であるため、高額な報酬と引き換えにレベルの高いスキルと経験が要求されます。

募集要項を見るとほとんどの案件で経験2～3年のスキルが必要とされていますので、未経験者が業界経験を積むきっかけとして利用するにもハードルが高いでしょう。

フォスターフリーランスで転職するまでの流れ

1申し込み

「案件紹介サービスのお申し込み（無料）」ページから申し込みます。

必須項目として、「お名前」「フリガナ」「生年月日」「電話番号」「メールアドレス（会員ID）」「パスワード」といった個人情報欄と、「ご希望の案件（職種・分野）」欄に入力します。

職務経歴書の送付、「その他ご要望」欄の入力、「セミナー等のお知らせメール」欄のチェックは任意となります。

また、すぐに案件の紹介を希望する場合は、職務経歴書の送付が必要です。

5MB以内のWord、またはExcelファイルをアップロードしますが、用意していない場合は後からでも差し支えありません。

2カウンセリング（案件の紹介）

コーディネーターと面談し、希望案件の紹介や今後のキャリアについての相談、アドバイスを受けることができます。

面談場所は、新宿にあるフォスターネット本社です。

3企業との打ち合わせ

コーディネーター同席のもと、プロジェクト内容、就業時間や職場環境の確認など、企業担当者との打ち合わせが行われます。

経験やスキルなどの情報伝達については、コーディネーターからフォローがあります。

また、ビジネスマナーやコミュニケーションなど、担当者への接し方についても事前にアドバイスを受けることができます。

4契約締結

報酬や条件が合致したら、運営会社である株式会社フォスターネットと請負契約を結びます。

初めてフリーランス（個人事業主）として仕事をする場合は、カウンセリングや契約時に詳しい説明があります。

案件によって、または希望した場合は、フォスターネットの契約社員としての扱いになることもあります。

5参画（就業開始）

契約内容に基づいて就業を開始します。

6就業中サポート

就業先での問題やトラブル、キャリアアップやスキルアップ、税金・保険・確定申告、メンタルの不調など、ITフリーランスとして働くにあたって遭遇しやすい悩みについても、コーディネーターからのサポートが受けられます。

フォスターフリーランスの運営会社はどんな会社？

フォスターフリーランス（旧スキルサーフィン）の運営会社である株式会社フォスターネットは、1996年に設立されました。

アクセスはJR新宿駅から徒歩約10分、最寄り駅の都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」からは徒歩約2分です。

株式会社フォスターネットの親会社である株式会社豆蔵ホールディングスは、東証一部上場企業です。

グループ会社にて様々な社内外のWEBサービスの展開や開発の受注、メディアの運営などを行っており、そこで発生した案件もフォスターフリーランスで取り扱っています。

フォスターネットでは、正社員のIT求人サービスであるフォスターキャリアや、ITエンジニアのための情報を提供しているフォスタージャーナルなどのサイトも運営しています。